解除勞動合同證明由用人單位在勞動者離職時為勞動者開具，并加蓋公司公章。解除勞動合同是公司給要解除雇傭關系的員工簽訂的，一旦簽訂，原先簽訂的勞動合同將不會有效，雇傭關系就此結束。解除勞動合同證明書范本(一)茲有本單位職工___，性別___，年齡___，住址___，身份證號___。

解除勞動關系的證明書寫內(nèi)容如下；甲方：寫清楚公司名稱乙方：寫清楚身份證號乙方：寫明解除勞動合同的原因，甲乙雙方確認終止勞動關系。

法律分析：解除勞動合同的證明書應該按照國家法定的格式內(nèi)容書寫。

法律分析：用人單位出具的解除、終止勞動合同的證明，應當寫明勞動合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限等內(nèi)容。

解除、終止勞動合同通知書格式及范文

1、勞動合同終止通知書范文一 ：公司已于 年 月 日收到你遞交的辭職信。經(jīng)研究，公司同意于 年 月 日終止與你簽訂的勞動合同。

2、(1)本人提出辭職，解除勞動關系。(2)因雙方約定的終止勞動關系的條件出現(xiàn)。(3)根據(jù)《勞動法》第 條第 項的規(guī)定，解除勞動關系。(4)因勞動合同期限屆滿。

3、終止勞動合同通知書1 先生/女士：您于年月日向公司提出了不再續(xù)簽勞動合同的通知，鑒于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至年月日，請您于年月日前將離職手續(xù)辦理完畢，并到人力資源部結算工資。

4、解除勞動合同通知書模板1 (終止)勞動合同證明書 茲有本單位職工___，性別__，年齡___ ，工作崗位___，在本 單位的工作年限__，現(xiàn)住址___。勞動合同期限為__ 年，從___年__月___日至___年___月___日止 (或___)。

解除勞動合同證明

1、解除勞動合同證明由用人單位在勞動者離職時為勞動者開具，并加蓋公司公章。

2、解除勞動合同證明由企業(yè)負責開出。解除勞動合同證明，一般都有標準格式，載明規(guī)定內(nèi)容，由當?shù)貏趧硬块T統(tǒng)一制作，用人單位領用。

3、法律主觀：解除勞動合同證明是勞動者在單位離職時，單位開具的證明?？梢灾苯右笥萌藛挝怀鼍?，用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。

4、解除勞動合同證明是勞動者在單位離職時，單位開具的證明?？梢灾苯右笥萌藛挝怀鼍?，用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。

5、解除勞動合同證明書范本(一)茲有本單位職工___，性別___，年齡___，住址___，身份證號___。勞動合同期限為___年___月___日至___年___月___日。